El diputado sindical presentó un proyecto para modificar el artículo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo, que busca garantizar una reparación plena frente al despido arbitrario. La iniciativa se conoce en la antesala de la discusión parlamentaria sobre la flexibilización laboral.
En vísperas del tratamiento de la reforma laboral en el Congreso, el diputado nacional Hugo Yasky presentó un proyecto que apunta en sentido contrario a las propuestas de flexibilización: eliminar los topes indemnizatorios y fijar un piso mínimo equivalente a dos sueldos para los despidos sin causa.
La iniciativa modifica el artículo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo, estableciendo que la indemnización será de un mes de sueldo por cada año de servicio o fracción mayor a tres meses, calculada sobre la mejor remuneración mensual, normal y habitual del último año. Además, garantiza que el monto nunca sea inferior a dos meses de salario.
En los fundamentos, Yasky sostiene que el régimen actual “se aparta del principio constitucional de protección contra el despido arbitrario” y denuncia que los topes vigentes “debilitan el carácter disuasivo de la indemnización”, afectando el derecho de propiedad del trabajador y la garantía de igualdad. El proyecto también cita tratados internacionales y fallos como “Vizzoti”, que cuestionaron la constitucionalidad de los límites indemnizatorios.
La propuesta se inscribe en la pulseada política que se abrirá en el recinto, donde el oficialismo y la oposición medirán fuerzas sobre el futuro del régimen laboral argentino.