El ministro de Trabajo bonaerense, Walter Correa, instó a la Legislatura provincial a avanzar con el tratamiento del proyecto de ley que establece la Instancia de Conciliación Laboral Obligatoria Prejudicial (ICLOP).
La iniciativa, presentada originalmente en 2025, busca dirimir reclamos laborales antes de iniciar una demanda judicial.
El funcionario presionó para que el proyecto de ley sea tratado en el inicio de sesiones ordinarias, contrastando su propuesta con la reforma laboral impulsada por el Gobierno nacional, a la que calificó de distinta.
La iniciativa establece la creación del ICLOP bajo la órbita del Ministerio de Trabajo, con el objetivo de evitar procesos judiciales, agilizar trámites y resolver el "cuello de botella" de más de 100.000 expedientes laborales acumulados, previendo la colaboración del Ministerio de Justicia provincial.
Según datos de la Suprema Corte de Justicia bonaerense citados en los fundamentos del proyecto de ley, las causas laborales se incrementaron significativamente, pasando de 46.218 en 2007 a 105.235 en 2023.
El documento señala que este desborde impacta en los trabajadores, prolongando los tiempos procesales y causando la pérdida del valor adquisitivo de sus acreencias.
El proyecto de ley no avanzó el pasado año, pero quedó en estudio en las comisiones de Trabajo y Legislación Social de la Cámara alta, que presidía la senadora María Rosa Martínez e integra entre otros el senador de extracción gremial Pedro Borgini.
“Lo que plantea este proyecto es evitar los procesos judiciales de los trabajadores, agilizando el trámite desde el Ministerio de Trabajo provincial con la colaboración del Ministerio de Justicia para así resolver el cuello de botella de más de 100.000 expedientes laborales”, graficó el funcionario bonaerense.
Por otro parte, Correa también indicó que este año impulsarán un proyecto de ley vinculado al trabajo de plataformas que se elaboró a partir de las recomendaciones de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) destinada a “regular y proteger la actividad” como es el caso de los trabajadores de aplicaciones de delivery; algo que ya se intentó sin existo en la legislatura bonaerense no hace mucho tiempo atrás.