El gobierno de la Ciudad implementará el retiro voluntario del personal que cumpla con los requisitos para acogerse a los beneficios jubilatorios; ello sin tener en cuenta si pertenecen a planta permanente o no.
El gobierno de la Ciudad implementará el retiro voluntario del personal que cumpla con los requisitos para acogerse a los beneficios jubilatorios; ello sin tener en cuenta si pertenecen a planta permanente o no.
Según confirmaron a Parlamentario.com, el Ejecutivo porteño pretende implementar el retiro volunario del personal que cumpla con los requisitos para acceder al régimen jubilatorio vigente; quiénes se acojan a este programa recibirán una suma de dinero en concepto de indemnización que giraría alrededor de los 24 mil pesos.
En las primeras horas de la tarde del lunes habían trascendido versiones sobre el texto de un decreto emanado desde el ministerio de Hacienda de la Ciudad que impartía instrucciones a cada jurisdicción indicando que “deberá proceder a la rescisión de los contratos vigentes que estuvieren celebrados bajo las disposiciones del decreto 948/2005 y resolución 959/2007”.
La medida implicaba el cese en sus funciónes desde el 31 de octubre de todos los empleados públicos que “registren 60 años o más si se tratara de mujeres y 65 años o más en el caso de los hombres”.
En virtud de la repercución de la información, voceros del oficialismo se apresuraron en desmentir la veresimilitud de la misma aunque confirmaron la existencia del programa de retiro voluntario para quienes reúnan los requisitos para jubilarse.
